私隱政策

1. 申訴紀錄：當中包括資料當事人及資料使用者提供的資料，以及就處理申訴及有關活動收集的資料；
2. 人事紀錄：當中包括受僱於行政管理委員會的每名人士的個人資料、工作詳情、薪金資料、付款紀錄、福利、工作表現及晉升評核、紀律事宜等；及
3. 其他紀錄：當中包括行政及運作方面的檔案、個別人士因參與立法會事務及行政管理委員會或秘書處的職能及活動而向行政管理委員會或秘書處提供的個人資料。

1. 申訴紀錄：備存資料的目的是要履行立法會的憲制和法定職能，包括接受申訴並作出處理；
2. 人事紀錄：備存僱員人事資料的目的，是要作人力資源管理用途，例如有關僱員的招聘、聘任、福利管理、補償、解僱、工作表現評核及紀律等事宜；及
3. 其他紀錄：備存這些紀錄的目的各有不同，視乎紀錄的性質而定，例如有關立法會事務的行政工作、有關立法會的職能及活動的行政工作、採購物料及設備、獲取服務、參與教育、推廣及培訓活動，處理公眾查詢等，該等紀錄載有個人身份標識符。

• 以郵寄方式把有關要求送交個人資料私隱主任(地址：香港中區立法會道1號立法會綜合大樓立法會秘書處)；或
• 以電郵方式提出要求(電郵地址：privacy@legco.gov.hk)。

1. 《私隱條例》第27條所規定的資料紀錄簿，用以記錄拒絕查閱及／或改正資料要求的詳情；
2. 查閱資料要求表格，以便資料當事人要求查閱由行政管理委員會或秘書處持有的個人資料。

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