金錢利益 : | 請參閱立法會議事規則第83A條及84條有關披露金錢利益及在有直接金錢利益的情況下表決的規則。
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文件編號 | 事項 | ||||
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1. | FCR(2021-22)56 | 人事編制小組委員會在2021年7月23日所提出的建議
(EC(2021-22)10-把在發展局(工務科)2 個單一職級職系的常額首長級職位,即1個綠化、園境及樹木管理組主管職位(首長級薪級第2點)及1個樹木管理辦事處總監職位(首長級薪級第1點)重訂為跨專業首長級職位,以配合運作需要,並更有效地推行綠化、園境及樹木管理的措施) (這項目請各委員通過人事編制小組委員會在2021 年7月23日會議上所提出的建議。) | |||
(發展事務委員會曾在2021年5月25日的會議上討論此項目)
(人事編制小組委員會曾在2021年7月23日的會議上討論此項目) | |||||
2. | FCR(2021-22)57 | 人事編制小組委員會在2021年7月23日所提出的建議
(EC(2021-22)11-在公務員事務局開設1 個公務員學院院長的單一職級新職系和常額職位(首長級薪級第6點),以領導公務員學院,履行加強公務員培訓的使命) (這項目請各委員通過人事編制小組委員會在2021 年7月23日會議上所提出的建議。) | |||
(公務員及資助機構員工事務委員會曾在2021年6月21日的會議上討論此項目)
(人事編制小組委員會曾在2021年7月23日的會議上討論此項目) | |||||
3. | FCR(2021-22)59 | 人事編制小組委員會在2021年7月14日所提出的建議
(EC(2021-22)7-在路政署開設2個總工程師編外職位(首長級薪級第1點),以應付在跨境道路基建、其他主要道路基建和老化公共道路構築物的維修護養方面急增的工作量;以及參與關於土地供應和土地用途規劃策略的各項工作) | |||
(這項目請各委員通過人事編制小組委員會在2021 年7月14日會議上所提出的建議。)
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(交通事務委員會曾在2020年11月20日的會議上討論此項目,當局已向事務委員會提交補充資料文件CB(4)657/20-21(01)及CB(4)1106/20-21(01))
(人事編制小組委員會曾在2021年7月14日的會議上討論此項目,當局已向小組委員會提交補充資料文件ESC88/20-21(01)) | |||||
4. | FCR(2021-22)58 | 人事編制小組委員會在2021年7月14日所提出的建議
(EC(2021-22)9#有委員要求財務委員會討論和分開表決的項目。-在機電工程署開設1個總屋宇裝備工程師編外職位(首長級薪級第 1 點),以領導新部別,加強規劃和推行區域供冷系統項目) (這項目請各委員通過人事編制小組委員會在2021 年7月14日會議上所提出的建議。) | |||
(出席人員:環境局首席助理秘書長(能源)/機電工程署署長/機電工程署副署長(規管服務)/機電工程署助理署長(電力及能源效益))
(環境事務委員會曾在2020年1月22日的會議上討論此項目。當局已向事務委員會提交補充資料文件CB(1)930/19-20(02)) (人事編制小組委員會曾在2021年7月14日的會議上討論此項目,當局已向小組委員會提交補充資料文件ESC87/20-21(01)) |